Responsable Régional(e) des Ventes – Bourges

La Coopérative Welcoop

Citoyens de la santé et du bien-être

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE

Et si vous travailliez pour la plus belle des causes : La Santé et le Bien-être de tous ?

Expert en solutions numériques, le Groupe EQUASENS (ex. Groupe Pharmagest) (1200 collaborateurs et 193 M€ de C.A., 43% de PDM en informatique officinale), filiale de La Coopérative Welcoop*, est un acteur européen incontournable de l’innovation digitale et de l’IT au service des Pharmaciens, des autres  Professionnels de Santé et des Patients. Notre credo : plus de technologie pour plus d’humain.

Nous sommes une communauté de talents investis au cœur des mutations du système de Santé  et à la pointe de tous les défis technologiques : digitalisation des officines, logiciels et solutions métiers, e-santé (IA et objets connectés) et suivi des patients, sécurisation des données,…

*Créée en 1935, La Coopérative Welcoop et ses entités (+1700 collaborateurs et 4000 pharmaciens coopérateurs, 340M€ de C.A.) forment un écosystème unique en France et à l’International. Nous nous engageons chaque jour auprès des patients, des professionnels de santé et du système de santé dans une mission commune : la santé et le bien-être de tous.

Donnez du sens à votre métier, partagez votre enthousiasme, votre engagement et votre sens de  la solidarité. Rejoignez La Coopérative Welcoop, les Citoyens de la Santé et du Bien-être.

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :

• Un secteur d’activité vital et tourné vers l’avenir

• Une entreprise pérenne et engagée aux valeurs fortes : Anticipation, Expertise, Proximité et Optimisme

• Un management de proximité dans une ambiance conviviale et profondément humaine.

• Un solide parcours d’intégration et des formations tout au long de votre vie professionnelle pour vous assurer toutes les chances de réussite.

• Des perspectives d’évolution et de mobilité interne

• Un package de rémunération intégrant une partie fixe et une partie variable (85 à 90K à l’objectif), un véhicule de fonction, l’intéressement, la participation…

DESCRIPTION DU POSTE

Sous la supervision de votre Directeur Régional et en lien avec la Direction Commerciale et Marketing, vous êtes garant de l’appropriation et du déploiement de la politique et de la stratégie commerciale par l’équipe pluridisciplinaire (5 Chargé(e)s de Clientèle, 2 Chargé(e)s de développement, 1 Commercial(e) Robotisation, 1 Consultant(e) et 2 Assistant(e)s commercial(e)s) des agences de la région (Bourges et Poitiers) en tant que manager de proximité.

Vous êtes le référent de la région en matière de promotion et de commercialisation des produits et services de l’entreprise auprès des clients et des prospects, de développement des compétences et de la performance de vos équipes, et de l’atteinte des objectifs de résultats dans le respect des règles et process commerciaux internes.

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

• Piloter l’atteinte des objectifs commerciaux individuels

• Animer des réunions d’équipe hebdomadaires et mensuelles

• Développer les compétences de l’équipe commerciale

• Coacher chaque membre de l’équipe notamment dans le cadre de visites duo planifiées

• Détecter les points de blocage et de progrès de chaque collaborateur et mettre en place des plans d’action individuels

• Recruter et favoriser l’intégration des nouveaux embauchés en lien avec l’équipe DRH

• Travailler et faire travailler son équipe en synergie avec les acteurs locaux de la Pharmacie dans une optique de lobbying

• Accompagner les clients dits « VIP » de la région, ou toutes autres pharmacies référentes ou pharmacies ambassadrices

• Assurer une veille marché constante

Vous couvrirez les départements : 28, 72, 41, 45, 37, 36, 18, 58, 86, 87, 23, 03, 19 et 63

PROFIL RECHERCHÉ

A propos de vous :

De formation commerciale supérieure (minimum Bac +3/4), vous justifiez d’une expérience commerciale (8/10 ans) dont une expérience managériale (idéalement 2 ans) réussie dans le monde des services en B to B au sein d’entreprises « structurées » et dotées d’une forte culture du résultat. Vous maîtrisez de ce fait les processus commerciaux (court à long terme).

Vos atouts pour réussir :

• Une capacité à fédérer, animer et coacher une équipe commerciale pluridisciplinaire,

• Une capacité à organiser une activité commerciale de manière méthodique,

• Un esprit entrepreneurial orienté business,

• Une appétence pour les nouvelles technologies,

• De l’exemplarité et un fort engagement personnel,

• De la curiosité et de l’empathie pour faire preuve de créativité et d’adaptation,

• Une envie de partager votre énergie et votre enthousiasme,

• Une aisance dans l’utilisation du Pack Office et en particulier d’Excel

AUTRES INFORMATIONS

Notre vision du recrutement : Chez nous, pas de clonage, pas d’élitisme mais une sélection rigoureuse de personnalités partageant notre culture d’entreprise. C’est la raison pour laquelle nous accordons une importance capitale à ce que chaque recrutement soit le fruit d’une décision partagée, réfléchie et assumée, empreinte d’envie et d’optimisme, pour vous, comme pour nous.

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter welcoop.candidats.talents-in.com.

Détails du poste
Région de l'offre